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改掉恶习 可缓解腰背痛

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长期坐办公室会是不是会感觉腰背痛呢?其实这都是你的坐姿问题,你知道如何正确的坐才能摆脱腰背痛的困扰呢?

生活中,很多人会感性地从外观上来评定一件家具,比如造型是否美观,材质是否优良等。然而,除了强调外观设计之外,对于椅子来说,更应关注座椅的舒适度。

如果是办公室或家中的常用座椅,最好选用透气性较好的面料,如布艺、化纤面料等。选择座椅还应符合人体工学原理。大家在购买座椅时,不妨做以下一些基本判断:一把好的椅子应满足使用者的人体尺寸,如身高、坐高、大腿长度等;座椅靠背不要太直,因为椅背主要用来支撑背部(脊柱),而脊柱的形状有几个生理弯曲,直靠背的椅子坐太久容易引起腰酸背痛;座椅的高度要适宜,脚不能悬空。办公座椅一般都可调节高度,但注意不要调节过高,脚悬空的话会使大腿根部的血管受到压迫,导致血流不畅通,容易疲劳。

此外,不妨坐在椅子上试一试,保证腰部垂直、小腿与地面和大腿垂直、大腿与腰部呈90度角,这样的椅子坐起来才最舒服。很多人的办公椅高度都没有达标,不能让身体从腰酸背疼中解脱出来。那么,怎样才能把办公椅调整到“最佳状态”呢?

先要根据工作性质把办公桌或工作台调整到合适的高度。因为,不同的办公桌高度对座椅的摆放位置有不同要求,有时甚至需要换一把座椅。一旦办公桌的高度固定下来,就可以根据身体各部分作“参照物”来调整座椅高度了。

肘部:在坐着舒服的前提下,肘部离桌子越近越好,以保证上臂与脊柱平行,把手放在工作台表面(如笔记本或键盘上),上下调整座椅高度,以确保肘部呈直角。同时,调整扶手的高度使得上臂刚巧在肩膀处稍稍提起。

大腿:检查一下手指是否可以在大腿下方、椅子的最前端自由滑动。如果空间太紧,就需要加上一块可调节的搁脚板支高大腿。如果在您的大腿与椅子前沿坐面之间有一指的宽度,那么就要提升椅子的高度。

腿肚子:在臀部紧贴椅子背的状态下,试试握紧的拳头能不能穿过腿肚子背部和椅子前端之间的空隙。如果不能轻松做到,那么椅子就太深了,需要把椅子的靠背往前调、垫一个靠垫或者换一把椅子。

后腰:感到疲劳时不要在椅子里缩成一团,这样会额外加重后腰和椎间盘的压力。将臀部紧贴椅背,最好放一个靠垫让后背能稍微弯曲,这样在疲劳时,身体就不会缩成一团了,能将背部的负担减到最低。

视线高度:闭上眼睛,然后慢慢睁开双眼,视线应该落在电脑显示器的中央。如果显示器位置过高或过低,那么就需要做相应的调整来减少颈部肌肉劳损。

当然,长时间固定不动的坐姿对身体是无益的,因此,记住每隔半小时至少要起来活动一到两分钟。即使只是舒展一下身体或去洗手间这样的简单活动都是可以的。如果有条件,慢步走二十分钟,不但能够减轻对脊椎的压力,还可以促进血液循环,从而使脊柱的各个部位得到充分的养料供给。

颈肩痛是人体颈部及肩部范围内出现疼痛、酸胀等不适症状的总称,其原因可能为骨性结构改变,如颈椎病、肩周炎等;也可能是由软组织功能失调所致,如肌腱炎、颈肌劳损、韧带钙化等。

对于它的家庭治疗与保健预防,很多人都不会想到首先要调整与坐有关的各种活动。第一步就是要端正坐姿,调整座椅使其符合自己的身高和视线距离。使用稍微硬些的椅子,便于使脊柱保持平衡。坐着的时间要避免过长,一般在半小时左右,然后可起身活动或更换姿势,以防肌肉酸痛;骑车时需保护好颈部,防寒保暖,同时不可使颈椎过度后仰,减少退化和劳损;有条件的病人可经常做颈肩按摩,这样可以调整局部血运;睡眠时,将枕头换为10厘米左右的硬枕,能对头部起到良好的支撑作用,充分放松颈肌。

总结:腰背痛各个年龄阶段都会有,如何避免这样的疼痛发生在自己身上才在重点。其实很多问题都是我们自己的不良习惯造成的,改掉坐姿的坏习惯,腰背痛就会远离你。(文章原载于《大众健康》,作者: 刘元山,刊期:2012.08,版权归作者所有;转载目的在于传递更多信息,并不代表360常识网赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题,请尽快与我们联系,我们将在第一时间删除内容)。

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店铺开业抽奖策划方案


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抽奖策划方案(15篇)

  为了确保工作或事情能高效地开展,常常需要提前进行细致的方案准备工作,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。那么制定方案需要注意哪些问题呢?下面是小编帮大家整理的抽奖策划方案,欢迎阅读与收藏。

  一、年会主题:

  xxx公司20xx年终总结大会

  二、年会时间

  20xx年12月31日下午14点00分至21点30分

  会议时间:14:00――17:30

  晚宴时间:18:00――21:30

  三、年会地点

  xxx酒店一层多功能宴会厅

  四、年会参会人员

  公司全体员工

  五、年会流程与安排

  本次年会的流程与安排包括以下两部分:

  (一)年终大会议程安排

  13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;

  14:00―15:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

  15:30―15:45 大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

  15:45―16:00 大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

  16:00―17:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。

  17:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场

  (二)晚宴安排

  18:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。使用创意沙画视频作为公司年会晚宴背景视频和音乐

  18:00―19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

  19:00―21:00 娱乐时段:

  文艺节目(2―3个节目)

  游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;

  规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;

  文艺节目(2―3个节目);

  游戏2:抢凳子; 用具:5把椅子,围成一圈;

  规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;

  文艺节目(2―3个节目)

  游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;

  规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的'筷子上,为赢。

  游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;

  规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;

  游戏5:踩气球;用具:100个气球

  规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。

  幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个

  每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。

  最后主持人邀请全体员工上台合影留念

  六、年会准备及相关注意事项

  (一) 年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

  (二) 条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“北京大龙七分公司20xx年度年终总结会”(条幅规格: )

  (三) 物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

  (四) 现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

  一、晚会主题:

  喜迎元旦、新年晚会

  二、晚会口号:

  幸福20xx超越自我/20xx梦想起航/20xx一路有你

  三、晚会目的:

  1、打造安普企业文化,增强凝聚力。

  2、加强各部门同仁之间的'联系与沟通。

  3、增强公司员工的集体主义精神观念。

  四、晚会时间:

  20xx年12月31日13:00―21:00

  五、晚会地点:

  员工餐厅

  六、参加人员:

  公司员工40余人。

  七、工作分配:

  1、调度组:负责整个活动的宣传、调度、进程、后勤安排。(靳美仙负责)

  2、节目组:节目的收集、抽奖活动准备、游戏道具、奖品发放。(靳美仙 任小会负责)

  3、采购组:负责抽奖活动、游戏道具、奖品的购买。(孙丽负责)

  4、舞台布置组:负责现场布置、音响控制、现场照相工作。(吴彦负责)

  八、晚会节目组织形式:

  节目+游戏+抽奖

  1、蒋总开场白

  2、公司领导至少报送一个节目。

  3、合计节目不低于5个。

  4、节目要求:以回答形式得奖品,抽奖活动

  5、节目组织安排:

  节目于12月20日前准备好,并打出节目单报批

  6、抽奖活动:

  1)现场穿插进行,抽奖活动现场抽出:

  特等奖 1名(价值200元/个)。

  一等奖 2名(价值100元/个)。

  二等奖 4名(价值50元/个)。

  三等奖6名(价值20元/个)。

  2)奖品采购:孙丽负责在12月25日前采购到位。

  3)抽奖方式:入场时由工作人员发放入场抽奖号码牌。

  7、游戏:设计3-4个游戏临时应急,热闹气氛,参加人员可获得小奖品。 现场工作人员纪念品、参加游戏人员小奖品共约300元,总费用 。

  九、活动流程

  1、领导致词。

  2、主持人现场介绍到场嘉宾。

  3、节目进行,中间穿插抽奖和游戏活跃气氛。

  4、韩总结束致词

  5、活动结束时,工作人员负责现场清理。

  十、活动总预算:

  1、餐饮费用:人均50元。

  2、奖品费用:800元。

  1.有奖竞猜

  签到时,新人准备了三个盒子,上面写着三种不同的颜色。请来宾猜测新娘第二套晚礼服的颜色是什么?来宾将自己的名片投入在自己选定的答案盒里,猜中的人才有机会参加抽奖。

  2.祝福卡

  准备好统一的祝福卡,每位来宾签到时就写下祝福并属名。把这些祝福卡收集在一起,或放在抽奖箱内或是挂在背景墙上,也有的新人专门准备祝福树,把卡片挂在小树上。待到婚礼进行到抽奖环节时,随机从卡面里抽取。

  3.找找椅子下面

  新人在布置会场的时候,就随机在一些椅子的`下面做了记号,可能是椅腿上有丝带也可能是在椅套里藏了卡面。到了抽奖环节,一声令下,大家都翻自己的椅子……看看,幸运是不是降临到自己身上?

  4.手机现场摇号

  有这种专门的小软件的,新人可以咨询一下婚庆公司。

  5.喜糖藏宝

  事先把奖券藏在喜糖里,随机发送。抽奖环节开始,大家齐动手,一起拆开喜糖的包装盒。

  一、晚会主题: 喜迎元旦、新年晚会

  二、晚会口号:幸福20xx超越自我/20xx梦想起航/20xx一路有你

  三、晚会目的:

  1、打造安普企业文化,增强凝聚力;

  2、加强各部门同仁之间的`联系与沟通;

  3、增强公司员工的集体主义精神观念。

  四、晚会时间:20xx年12月31日13:00―21:00

  五、晚会地点:员工餐厅

  六、参加人员:公司员工40余人。

  七、工作分配:

  1、调度组:负责整个活动的宣传、调度、进程、后勤安排;(靳美仙负责)

  2、节目组:节目的收集、抽奖活动准备、游戏道具、奖品发放;(靳美仙 任小会负责)

  3、采购组:负责抽奖活动、游戏道具、奖品的购买;(孙丽负责)

  4、舞台布置组:负责现场布置、音响控制、现场照相工作。(吴彦负责)

  八、晚会节目组织形式:节目+游戏+抽奖

  1、蒋总开场白

  2、公司领导至少报送一个节目;

  3、合计节目不低于5个。

  4、节目要求:以回答形式得奖品,抽奖活动

  5、节目组织安排:节目于12月20日前准备好,并打出节目单报批

  6、抽奖活动:

  1)现场穿插进行,抽奖活动现场抽出:

  特等奖 1名(价值200元/个);

  一等奖 2名(价值100元/个);

  二等奖 4名(价值50元/个);

  三等奖6名(价值20元/个)。

  2)奖品采购:孙丽负责在12月25日前采购到位;

  3)抽奖方式:入场时由工作人员发放入场抽奖号码牌。

  7、游戏:设计3-4个游戏临时应急,热闹气氛,参加人员可获得小奖品。 现场工作人员纪念品、参加游戏人员小奖品共约300元,总费用 。

  九、活动流程

  1、领导致词;

  2、主持人现场介绍到场嘉宾;

  3、节目进行,中间穿插抽奖和游戏活跃气氛;

  4、韩总结束致词

  5、活动结束时,工作人员负责现场清理。

  十、活动总预算:

  1、餐饮费用:人均50元。

  2、奖品费用:800元;

  总合计约:XX。

  1、摘红包

  把个人的电话号码写于纸上放在红包里,年会上领导随机摘取一个,然后打电话给获奖人。悬念十足,气氛紧张。

  2、电脑随机

  安装了一个抽奖软件,需要将全体员工的名字清单导入到软件系统里,播放随机闪烁,抽奖时投影在大屏幕上,领导喊停,有人在电脑上操作按暂停,屏幕上显示的名字为中奖者。还可以优化一下,将员工的照片和名字一起投到大屏幕上,这样方便大家认识。这个软件还有一个好处是,已中奖的名字会自动在系统中删除,并且还可以查到中奖名单。

  3、手机号码抢夺

  现场公布一个手机号码,主持人含开始以后大家同时拨打,看谁先打通即可获奖;

  4、气球

  将一,二,三,四,五等奖和其他的奖项分别放入气球内并充上气,使之吊在或者悬浮在空中,然后每人选择一个气球并扎破取出里面的奖券,幸运者中奖。为了增加现场观赏气氛,可在里面增加一些彩纸片,另外为了增加获奖难度,可在系气球的线上挂一些谜语、灯谜、一些要求抽奖人做的动作等。

  5、飞镖

  飞镖制作成飞机的模样,没人的.号码用黄色标签做成云朵模样黏贴在背景板上,年会背景板缓缓移动,扎中的名字得奖寓意"飞黄腾达"。

  6、摇奖机摇奖

  摇奖机使箱内号码球转动,电控模块按照时间设置定时开启出球阀,依次选出规定数量的摇奖球,摇奖结束后电源自动关闭。使用选号机开奖,是当今世界公认最公平公正的方式,该设备全透明的设计,开奖时一目了然,不怕被怀疑黑箱操作,体现出绝对的公平公正摇奖开奖方式。

  7、藏宝图

  在开party前将具有奖品的小纸粘在杯碟椅子等地方上,一张藏宝图分2份对开的,上边写着礼品的号码(分2份的就是个号码有2分的,其中一分是真的,一分是假的)当他们找好藏宝图后必然要找另一半藏宝图才可以对奖的,在找藏宝图时就可以互动作用了,不过号码里的礼品一定要放点好玩的东西的(奶瓶,尿不湿),也要放点大奖,当同一张小纸合起来,就可以上换奖了,也可以拿了藏宝图的一对人交换藏宝图的。那时就会闹出很多笑话,例如有人的藏宝图只找到半张纸时,他就只能会看领导的杯杯碟碟了。强调团队合作的重要性。

  8、砸金蛋

  定制金蛋时事先放入需要的奖项,将其吊在空中,然后每人选择一个金蛋砸碎,幸运者中奖。

  9、福利彩票机

  年会入场嘉宾人手一张自制彩票,模仿一场彩票现场开奖的紧张刺激。福彩―有福又有才。

  10、转盘抽奖

  数字,转动三次构成一组百位数,号码对应者获奖。随着号码的逐一产生,现场配合音响效果能创造处激人心的效果。

  为活跃晚会氛围,现场设抽奖活动,希望英唐全体员工能在激动人心的抽奖活动中感受到幸运之神降临的美好时刻;具体活动细则如下。

  一、抽奖宗旨:

  1、本次抽奖采取“机会均等、永不落空”制;

  2、相关领导、嘉宾及员工(优秀员工)抽取;

  3、本次抽奖现场抽取“特等奖”至“三等奖”共 8 名。

  二、抽奖条件:

  1、凡庆典当天到场参加晚会活动的英唐员工均可凭抽奖卷参加抽奖;

  2、抽奖从最低奖项开始抽起;

  3、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中;

  4、凡持有抽奖券的'人员,请将兑奖正券在庆典晚会开始前投入抽奖箱中。抽奖活动方案

  三、奖项设置:

  四、具体流程:

  1. 庆典前一天(10 月 18 日)公司将抽奖券发至每名员工手中,保留抽奖券 发放登记资料以备查;

  2. 庆典活动当天在会场入口处设置抽奖箱,入场人员将抽奖卷副卷按虚线 撕下保留,将抽奖卷投入抽奖箱;

  3. 庆典晚会中由现场嘉宾进行幸运抽奖,依次按晚会流程安排顺序从三等 奖开始至特等奖;

  4. 员工凭副卷兑奖现场领取奖品;

  5. 抽奖活动中中奖员工合影。

  补充说明:

  (一)关于抽奖券:

  1、抽奖券分为正券和副券,正券和副券上印有同样的号码及员工姓名,且盖有 公司行政部的有效公章;

  2、正券投入抽奖箱内,副券持有者保存以做兑奖用。

  3、在兑奖时,必须持有效副券前来兑奖,凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、 奖券丢失者均不予以兑奖。抽奖卷投入抽奖箱方有资 沿此虚线将正卷 副卷妥善保存,凭此兑奖格参加抽奖, 与副卷撕开。

  (二)关于兑奖:

  1、此次抽奖实施现场开奖,兑奖、领奖制;

  2、所有的奖品必须由本人持兑奖副券到领奖台登记领取,一律不得代领。

  3、抽到奖而未及时上台兑奖者将取消兑奖资格,奖项继续保留至下一次抽奖。

  一:评选目的

  奖励优秀节目,做到相对公正公平。尊重领导意见,同时听取群众意见。

  提高员工积极性,提升节目质量,让我们的年会更精彩。

  二:晚会时间:

  20xx年1月25日13:00-21:00(8小时)

  晚会地点:元一希尔顿

  三、节目评委(11人)

  张斐、陈红艳、孙涛、范悦、慈姗姗、谢梅、李秀荣、夏方芳分数统计:佘红娟

  四、评分方式

  1、评分标准:每个节目满分100分(内容及形10分;表演状态30分;表演效果30分;形象气质10分;连贯性10分;人气10分);本次年会节目一等奖、二等奖、三等奖将会根据评委分数的`高低评选年会节目名次及奖项,其他特色奖项由各评委依照各奖项评选标准进行筛选,得票数最多者获奖。分数或得票数相同时进由评委组行后续投票筛选。

  2、评分细则:公司年会奖品方案3、计分方法:

  3.1各评委根据以上评分标准,客观、公正地评出各节目得分。

  3.2本次评选以100分为分,最低基准分为60分,所有节目必须高于基准分才可参与评奖。

  3.3去掉一个分与一个最低分,余下取平均值为节目最后得分。

  3.4年会总共分为三个篇章,每个篇章结束主持人公布该篇章各节目分数。

  3.5节目分数相同时由评委组进行投票仲裁决定名次。

  3.6本次年会节目一等奖、二等奖、三等奖将会根据评委分数的高低评选年会节目名次及奖项,其他特色奖项由各评委依照各奖项评选标准进行筛选,在评选特色节目时,每个特色奖项每个评委只能选一个节目,得票数最多者获奖。分数或得票数相同时进由评委组行后续投票筛选。

  五、奖项奖品设置

  六、奖项公布

  1:年会结尾根据节目分数高低及特色奖项得票数评选节目名次及获奖名单;

  2:领导颁发奖状及奖品。

  一、活动时间:11月11日。

  二、具体操作:凡当日一次性购物满98元,可获“抽奖券1张”领取抽奖券,每满98元送一张抽奖券,满196元送两张,以此类推。多买多送,退货退奖。酬宾活动期间,顾客所购商品如无质量问题,不予退货。

  三、本次活动设置以下奖项:

  1、特等奖一名:奖品为电动摩托车一部(合计费用:2500元)。

  2、一等奖两名:奖品为高档陶瓷净水器(合计费用:500元)。

  3、二等奖四名:奖品为暖风机一台(合计费用:350元)。

  4、三等奖20名:奖品为居家服珊瑚绒一套(合计费用:250元)。

  5、参与50名:奖品为时尚棉拖一双(合计费用:45元)。

  操作细节:

  (1)本次抽奖券需印上“xx全体同仁祝广大顾客朋友新年快乐”。

  (2)活动中奖产生的个人所得税由xx承担。

  (3)中奖奖券兑奖前须经审核,所有不完整、伪造、任何形式的毁损,一概无效。

  (4)xx对此活动拥有最终解释权及裁定权。

  (5)如遇不可抗拒因素,xx拥有取消本次活动的权利。

  四、欢乐情人节,浪漫情侣真情拍。

  1、活动时间:11月14日。

  2、活动内容:欢乐情人节,浪漫情侣xx真情拍。

  3、操作说明:凡11月14日当天光临xx的情侣,可免费获得摄影券一张。

  4、凡11月11日―11月14日到店消费满可赠送情侣娃娃。

  操作细节:

  (1)提前寻找合作商家,用店铺现金抵用券跟新开张的'影楼兑换拍摄券,以异业联盟的方式节省成本,提高活动效果。

  (2)营造情人节气氛,当日进店顾客均赠玫瑰花一朵,VIP大客户建议免费送花束上门。

  (3)划分情人节专区,陈列情侣款。

  一、年会主题:

  通讯工程有限公司20xx年度年终总结会暨先进表彰会

  二、年会时间

  20xx年1月30日下午13点00分至20点30分

  会议时段:13:30――16:00(15:00中场休息)

  地点:元和广播站(开会)

  参会人员:公司全体人员,除工作原因不能参加的除外。

  13:30全体参会员工到达,各部门开始年度总结会议。

  总经理做总结性发言。公司年会奖品方案1月30日年会中各部门需向总经理正式提交本部门的目标任务书、安全生产责任书及部门年度管理方案计划书,1月28日前部门年度管理方案计划书,抄送给办公室。部门年度管理方案计划书要求:将本部门的年度目标计划分解,列出实施步骤,各时间段应达到的目标等。

  年会发言人员名单:代表本部门做20xx年度总计及20xx的年度方案管理计划书宣讲。

  元和广播站会议结束后,员工可直接前往酒店做相关准备。

  菜单:1500/桌,主桌在普通桌基础上加4个菜。1月23日前去酒店确认签字。

  三、晚宴时段:18:00――20:30

  地点:白金汉爵大酒店多功能宴会厅558厅

  年会参会人员:公司全体员工及家属、邀请部分施工队和部分供应商。各部门负责邀请及通知自己的嘉宾到场,名单1月17日提交。

  内容顺序安排

  1、人员签到

  2、签到处留影

  3、全场参演人员和职工就位,现场播放公司的`宣传片、先进员工宣传片配以音乐等待嘉宾到来。

  4、18:00主持人宣布开场

  5、请总经理致新年贺词。

  6、表彰:颁奖一次性在节目表演开始前进行。

  20xx年度先进人员名单:

  先进个人:,

  先进业务:

  先进外协:

  以上每人20xx元购物卡

  7、每个先进员工发言

  开始用餐及员工才艺展示时段,期间配合抽奖:

  抽奖安排:

  特等奖1名,抽奖人员:总,奖品为:价值6000元的iPhone6,

  一等奖2名,抽奖人员:,奖品为:价值4000元的ipdmini,

  二等奖4名,抽奖人员:,奖品为:价值为2500的真丝4件套

  三等奖8名,抽奖人员:,奖品为:价值为1500的6斤蚕丝被

  四等奖16名,抽奖人员:现场员工2名,奖品为:价值500元的4件套10、康宁锅3。25L

  鼓励奖30名,抽奖人员:现场员工3名,奖品为:价值100元的智能腕表10、吸尘器10、电蒸锅5净水壶5

  节目期间穿插小游戏

  齐心协力:两人挤气球,现场动员6人参加,分3组,每组10个气球,用时最短获胜。

  原创小游戏:用不同的面部器官代表不同的数字,然后用面部不同器官表示一个数字。

  规则:分成两个小组,每组5个人。主持人在中间翻数字,只给每组的第一个人和观众看,然后让他用面部器官表演给后面的组员,一直传到最后一个人,最后让最后一个人说出该数字是多少。回答数字正确多的小组获胜。

  比如:抛一个飞吻代表10